Penerangan kerja untuk ahli psikologi

Perpustakaan teknikal percuma

ARAHAN KERJA
Perpustakaan percuma / Pekerjaan keselamatan dan kesihatan / Penerangan mengenai pekerjaan

Penerangan kerja untuk ahli psikologi. Dokumen penuh

Pekerjaan keselamatan dan kesihatan

Pekerjaan keselamatan dan kesihatan / Penerangan mengenai pekerjaan

Komen artikel

I. Peruntukan am

Pakar psikologi tergolong dalam kategori pakar.
Untuk jawatan:

seseorang yang mempunyai pendidikan profesional (psikologi) yang lebih tinggi dilantik sebagai ahli psikologi tanpa sebarang keperluan untuk pengalaman kerja;
ahli psikologi kategori II - seseorang yang mempunyai pendidikan profesional (psikologi) yang lebih tinggi dan pengalaman kerja sebagai ahli psikologi selama sekurang-kurangnya 3 tahun;
ahli psikologi kategori I - seseorang yang mempunyai pendidikan profesional (psikologi) yang lebih tinggi dan pengalaman kerja sebagai ahli psikologi kategori II selama sekurang-kurangnya 3 tahun.

Pelantikan ke jawatan ahli psikologi dan pemecatan daripadanya dibuat atas perintah pengarah perusahaan atas cadangan ketua organisasi dan jabatan imbuhan.
Pakar psikologi mesti tahu:

resolusi, arahan, perintah, dokumen pentadbiran dan peraturan lain yang berkaitan dengan isu psikologi praktikal;
psikologi kerja dan pengurusan, kejuruteraan dan psikologi sosial;
kaedah untuk mengkaji ciri psikologi aktiviti kerja pekerja;
cara teknikal yang digunakan dalam kajian keadaan kerja;
pengalaman ahli psikologi dalam dan luar negara yang maju;
asas teknologi pengeluaran;
asas ekonomi, organisasi pengeluaran, buruh dan pengurusan;
asas bimbingan kerjaya;
perundangan buruh;
peraturan buruh dalaman;
peraturan dan peraturan perlindungan buruh.

Pakar psikologi melaporkan terus kepada ketua organisasi dan jabatan imbuhan.
Semasa ketiadaan ahli psikologi (percutian, penyakit, perjalanan perniagaan, dll.), Kewajipannya dilakukan oleh seseorang yang dilantik atas perintah pengarah perusahaan, yang bertanggungjawab untuk pelaksanaannya yang sepatutnya.

II. Tanggungjawab kerja

Pakar psikologi:

Mengkaji pengaruh faktor pengeluaran psikologi, ekonomi dan organisasi terhadap aktiviti buruh pekerja perusahaan untuk membangunkan langkah-langkah untuk memperbaiki keadaan kerja mereka dan meningkatkan kecekapan kerja.
Melaksanakan kerja untuk merangka draf rancangan dan program untuk pembangunan sosial, mengenal pasti faktor psikologi yang mempengaruhi pekerja.
Mengendalikan, bersama-sama dengan ahli fisiologi, pemeriksaan kualiti individu pekerja, ciri-ciri aktiviti kerja pekerja dan pekerja pelbagai profesion dan kepakaran, serta yang berkaitan dengan pemilihan profesional, memeriksa keadaan kerja psikologi, mengenal pasti minat dan kecenderungan, dan kepuasan kerja.
Mengambil bahagian dalam eksperimen untuk menentukan pengaruh keadaan kerja pada jiwa pekerja.
Menganalisis proses buruh dan keadaan psikologi pekerja semasa bekerja.
Bersama ahli sosiologi dan pakar lain perusahaan, dia mengambil bahagian dalam menentukan tugas pembangunan sosial.
Memilih isu dan masalah yang paling mendesak yang memerlukan penyelesaian (perolehan kakitangan, pelanggaran disiplin buruh, kerja tidak berkesan), menentukan cara untuk menghapuskan punca yang menyebabkannya.
Membangunkan professiograms dan ciri-ciri psikologi terperinci profesion pekerja dan kedudukan pejabat, ditentukan oleh pengaruh persekitaran pengeluaran terhadap tekanan neuropsychic pekerja, memberikan cadangan mengenai syarat-syarat untuk penggunaan optimum keupayaan buruh peribadi seseorang, dengan mengambil kira prospek pembangunan kebolehan profesionalnya.
Mengambil bahagian dalam pelaksanaan langkah-langkah penyesuaian industri dan profesional pakar dan pekerja muda.
Menyediakan cadangan dan cadangan untuk pelaksanaan hasil penyelidikan psikologi dalam amalan pengeluaran, serta langkah-langkah dalam bidang tertentu untuk meningkatkan pengurusan pembangunan sosial, menyumbang kepada organisasi proses kerja yang optimum, penubuhan kerja rasional dan rejim rehat, memperbaiki iklim moral dan psikologi, keadaan kerja dan meningkatkan prestasi manusia, melaksanakan kawalan ke atas pelaksanaannya.
Menganalisis sebab bagi pusing ganti kakitangan, pemilihan dan penempatan, berdasarkan keperluan organisasi buruh dan pengurusan pengeluaran, membangunkan cadangan untuk memastikan kestabilan kakitangan, dan mengambil langkah yang perlu untuk menyesuaikan pekerja.
Mengambil bahagian dalam pembentukan pasukan kerja, dalam reka bentuk sistem organisasi buruh (organisasi masa bekerja, rasionalisasi tempat kerja) dengan mengambil kira faktor psikologi dan keperluan ergonomik.
Berunding dengan pengurus perusahaan tentang masalah sosio-psikologi pengurusan pengeluaran dan pembangunan sosial pasukan, serta pekerja yang terlibat dalam isu kakitangan dan buruh.
Melaksanakan tugasan rasmi individu penyelia terdekatnya.

III. Hak

Pakar psikologi mempunyai hak:

Berkenalan dengan draf keputusan pengurusan perusahaan yang berkaitan dengan aktivitinya.
Membuat cadangan penambahbaikan kerja yang berkaitan dengan tanggungjawab yang diperuntukkan dalam arahan ini.
Dalam had kecekapannya, laporkan kepada penyelia terdekatnya tentang semua kelemahan yang dikenal pasti semasa aktivitinya dan buat cadangan untuk menghapuskannya.
Meminta secara peribadi atau bagi pihak pengurusan perusahaan daripada ketua jabatan dan pakar maklumat dan dokumen yang diperlukan untuk melaksanakan tugasnya.
Melibatkan pakar dari semua bahagian struktur (individu) dalam menyelesaikan tugas yang diberikan kepadanya (jika ini diperuntukkan oleh peraturan mengenai bahagian struktur, jika tidak, maka dengan kebenaran ketua organisasi).
Memerlukan pengurusan perusahaan untuk memberikan bantuan dalam melaksanakan hak dan tugas rasminya.

IV. Satu tanggungjawab

Pakar psikologi bertanggungjawab untuk:

Untuk prestasi yang tidak wajar atau tidak melaksanakan tugas rasmi mereka yang diperuntukkan oleh Penerangan Kerja ini - dalam had yang ditentukan oleh perundangan buruh semasa Ukraine.
Bagi kesalahan yang dilakukan semasa menjalankan aktiviti mereka - dalam had yang ditentukan oleh perundangan pentadbiran, jenayah dan sivil semasa Ukraine.
Untuk menyebabkan kerosakan material - dalam had yang ditentukan oleh perundangan buruh dan sivil semasa Ukraine.

Kami mengesyorkan artikel yang menarik bahagian Penerangan mengenai pekerjaan:

▪ Editor promosi dalam siaran. Deskripsi kerja

▪ Ketua Jabatan Insurans. Deskripsi kerja

▪ Pelurus refraktori. Deskripsi kerja

Lihat artikel lain bahagian Penerangan mengenai pekerjaan.

Baca dan tulis berguna komen pada artikel ini.

<< Belakang

Berita terkini sains dan teknologi, elektronik baharu:

Cara Baharu untuk Mengawal dan Memanipulasi Isyarat Optik 05.05.2024

Dunia sains dan teknologi moden berkembang pesat, dan setiap hari kaedah dan teknologi baharu muncul yang membuka prospek baharu untuk kita dalam pelbagai bidang. Satu inovasi sedemikian ialah pembangunan oleh saintis Jerman tentang cara baharu untuk mengawal isyarat optik, yang boleh membawa kepada kemajuan ketara dalam bidang fotonik. Penyelidikan baru-baru ini telah membolehkan saintis Jerman mencipta plat gelombang yang boleh disesuaikan di dalam pandu gelombang silika bersatu. Kaedah ini, berdasarkan penggunaan lapisan kristal cecair, membolehkan seseorang menukar polarisasi cahaya yang melalui pandu gelombang dengan berkesan. Kejayaan teknologi ini membuka prospek baharu untuk pembangunan peranti fotonik yang padat dan cekap yang mampu memproses jumlah data yang besar. Kawalan elektro-optik polarisasi yang disediakan oleh kaedah baharu boleh menyediakan asas untuk kelas baharu peranti fotonik bersepadu. Ini membuka peluang besar untuk ...>>

Papan kekunci Seneca Prime 05.05.2024

Papan kekunci adalah bahagian penting dalam kerja komputer harian kami. Walau bagaimanapun, salah satu masalah utama yang dihadapi pengguna ialah bunyi bising, terutamanya dalam kes model premium. Tetapi dengan papan kekunci Seneca baharu daripada Norbauer & Co, itu mungkin berubah. Seneca bukan sekadar papan kekunci, ia adalah hasil kerja pembangunan selama lima tahun untuk mencipta peranti yang ideal. Setiap aspek papan kekunci ini, daripada sifat akustik kepada ciri mekanikal, telah dipertimbangkan dengan teliti dan seimbang. Salah satu ciri utama Seneca ialah penstabil senyapnya, yang menyelesaikan masalah hingar yang biasa berlaku pada banyak papan kekunci. Di samping itu, papan kekunci menyokong pelbagai lebar kunci, menjadikannya mudah untuk mana-mana pengguna. Walaupun Seneca belum tersedia untuk pembelian, ia dijadualkan untuk dikeluarkan pada akhir musim panas. Seneca Norbauer & Co mewakili piawaian baharu dalam reka bentuk papan kekunci. dia ...>>

Balai cerap astronomi tertinggi di dunia dibuka 04.05.2024

Meneroka angkasa dan misterinya adalah tugas yang menarik perhatian ahli astronomi dari seluruh dunia. Dalam udara segar di pergunungan tinggi, jauh dari pencemaran cahaya bandar, bintang dan planet mendedahkan rahsia mereka dengan lebih jelas. Satu halaman baharu dibuka dalam sejarah astronomi dengan pembukaan balai cerap astronomi tertinggi di dunia - Balai Cerap Atacama Universiti Tokyo. Balai Cerap Atacama, yang terletak pada ketinggian 5640 meter di atas paras laut, membuka peluang baharu kepada ahli astronomi dalam kajian angkasa lepas. Tapak ini telah menjadi lokasi tertinggi untuk teleskop berasaskan darat, menyediakan penyelidik dengan alat unik untuk mengkaji gelombang inframerah di Alam Semesta. Walaupun lokasi altitud tinggi memberikan langit yang lebih jelas dan kurang gangguan dari atmosfera, membina sebuah balai cerap di atas gunung yang tinggi memberikan kesukaran dan cabaran yang besar. Walau bagaimanapun, walaupun menghadapi kesukaran, balai cerap baharu itu membuka prospek yang luas kepada ahli astronomi untuk penyelidikan. ...>>

Berita rawak daripada Arkib

Sistem Kuasa Bateri untuk Modul LTE Wayarles NB-IoT 10.10.2019

Pembangunan Texas Instruments baharu dengan tiga penukar kuasa, bersama-sama dengan cip pemantauan keadaan nyahcas, membolehkan anda mengukur dengan tepat keadaan bateri litium dalam peranti NB-IoT dan menghantar maklumat ini melalui rangkaian selular.

Pembangunan ini menunjukkan tiga seni bina kuasa berbeza untuk meter pintar dengan bateri utama litium mangan dioksida (LiMnO2) dan modul jalur sempit luar rak komersial untuk aplikasi Internet of Things (IoT). Tiga pilihan kuasa digabungkan pada satu papan sebagai contoh subsistem bateri meter aliran pintar praktikal dengan fungsi penilaian hayat bateri (State-of-Health, SOH). Pemantauan semasa dalam sistem sentiasa hidup mengesan arus penghantaran RF puncak, dan pengukuran SOH dilakukan dengan kelewatan boleh laras untuk hasil yang lebih tepat.

Pelan Kuasa NB-IoT Selular Berkecekapan Tinggi BQ35100 dengan Penunjuk Aras Bateri menyediakan data hayat bateri masa nyata, membolehkan anda menggantikan bateri apabila hampir tamat pengecasannya.

NB-IoT ialah teknologi radio Internet of Things jalur sempit yang dibangunkan oleh 3GPP yang menggunakan rangkaian kawasan luas kuasa rendah (LPWAN) untuk meliputi kawasan yang lebih luas dalam tempoh masa yang panjang dalam jumlah data yang kecil.

Kawasan kegunaan:

gas berkuasa bateri, air, meter haba menggunakan teknologi NB IoT untuk penghantaran data;
meter tenaga pintar berkuasa bateri (Bacaan Meter Automatik, AMR) menggunakan teknologi NB IoT untuk penghantaran data;
peranti penjejakan kargo dan harta berkuasa bateri menggunakan teknologi NB IoT untuk penghantaran data;
modul/tag penderia kawalan kargo menggunakan teknologi NB IoT untuk penghantaran data.

Berita menarik lain:

▪ Kayu tiruan dari makmal

▪ Teknologi pelabelan produk baharu

▪ Ribut suria akan menjadi lebih merosakkan

▪ Hujan meteor buatan

▪ Alat tanpa bateri

Suapan berita sains dan teknologi, elektronik baharu

Bahan-bahan menarik Perpustakaan Teknikal Percuma:

▪ bahagian tapak Teknologi digital. Pemilihan artikel

▪ pasal Berjalan dengan kaki ceria. Ungkapan popular

▪ artikel Mengapa petak enjin dan hud supercar McLaren F1 ditutup dengan emas? Jawapan terperinci

▪ pasal Basikal dengan motor. Pengangkutan peribadi

▪ artikel Langkah keselamatan apabila menggunakan peralatan dan alatan elektrik rumah. Ensiklopedia elektronik radio dan kejuruteraan elektrik

▪ artikel Skala digital untuk penerima FM jenis superheterodyne pada litar mikro. Ensiklopedia elektronik radio dan kejuruteraan elektrik

Tinggalkan komen anda pada artikel ini:

Semua bahasa halaman ini

Laman utama | Perpustakaan | artikel | Peta Laman | Ulasan laman web