PEKERJAAN KESELAMATAN DAN KESIHATAN
Disiplin buruh dan kaedah penyediaannya. Pekerjaan keselamatan dan kesihatan Pekerjaan keselamatan dan kesihatan / Asas perundangan untuk perlindungan buruh Disiplin buruh adalah susunan tingkah laku yang ditetapkan dalam organisasi buruh tertentu dalam kerja bersama dan tanggungjawab untuk pelanggarannya. Apabila membuat kontrak pekerjaan, pekerja tahu bahawa dalam proses kerja dia bertanggungjawab untuk mematuhi pengurus tunggal di pengeluaran semasa tempoh sah kontrak pekerjaannya, dan ini adalah aspek yang paling penting dalam disiplin buruh, sebagai elemen yang diperlukan. hubungan buruh pekerja. Disiplin buruh, sebagai salah satu prinsip asas undang-undang buruh, memerlukan pekerja mematuhi syarat-syarat kontrak pekerjaan dan melaksanakan tugas pekerjaan yang dia telah diambil bekerja dengan teliti. Pada masa yang sama, disiplin buruh adalah institusi undang-undang buruh yang sepadan, iaitu, sistem norma undang-undang yang mengawal peraturan buruh dalaman, menyediakan tanggungjawab pekerja dan majikan (pentadbirannya), langkah insentif untuk kejayaan dalam kerja, prosedur untuk permohonan mereka, jenis dan langkah tanggungjawab untuk pelanggaran disiplin buruh dan prosedur untuk permohonan mereka, yang sepadan dengan Seksyen VIII Kod Buruh Persekutuan Rusia (Perkara 189 - 195). Disiplin buruh, seperti yang ditunjukkan dalam Seni. 189 Kanun Buruh Persekutuan Rusia adalah wajib bagi semua pekerja untuk mematuhi peraturan tingkah laku yang ditentukan mengikut Kod Buruh, undang-undang persekutuan lain, perjanjian kolektif, perjanjian, peraturan tempatan, dan kontrak pekerjaan. Majikan, mengikut undang-undang ini, bertanggungjawab untuk mewujudkan syarat yang diperlukan untuk pekerja mematuhi disiplin buruh. Jadual buruh ditentukan oleh peraturan buruh dalaman, yang mengawal selia, mengikut undang-undang buruh, prosedur pengambilan dan pemecatan pekerja, hak asas, tugas dan tanggungjawab pihak-pihak dalam kontrak pekerjaan, waktu kerja, tempoh rehat, insentif untuk pekerja dan penalti, serta isu lain yang mengawal selia hubungan buruh dalam organisasi (Perkara 189 Kanun Buruh). Disiplin kerja berbeza objektif и subjektif rasa. В objektif dalam erti kata lain, ia adalah sistem norma mengenai disiplin buruh, iaitu peraturan buruh dalaman yang ditetapkan pada pengeluaran tertentu. В subjektif - ini adalah elemen hubungan buruh pekerja dan kewajipannya untuk mematuhi peraturan buruh dalaman dan disiplin buruh. Pekerja juga diwajibkan untuk mematuhi huraian kerja, tanggungjawab fungsian yang disediakan dalam direktori kelayakan untuk jawatannya, kerja, serta arahan keselamatan kebakaran dan kebersihan untuk pengeluaran ini. Majikan (pentadbiran) bertanggungjawab untuk memastikan tahap disiplin buruh yang sesuai dalam pengeluaran dan bertindak balas terhadap pelanggarannya oleh pekerja individu. Disiplin buruh dalam pengeluaran termasuk pematuhan kepada disiplin teknologi dan pengeluaran. disiplin teknologi - ini adalah pematuhan dengan teknologi pembuatan produk pengeluaran, proses teknologi pengeluarannya. Disiplin pengeluaran - ini adalah sebahagian daripada disiplin buruh pegawai pentadbiran yang diwajibkan untuk mengatur kesinambungan proses teknologi, bekalan bahan, alat, peralatan yang tepat pada masanya, penyelarasan kerja jabatan pengeluaran individu untuk memastikan berirama, lancar operasi keseluruhan pengeluaran. Nilai disiplin buruh terletak pada fakta bahawa ia:
Kaedah untuk memastikan disiplin buruh adalah perlu untuk mewujudkan keadaan organisasi dan ekonomi untuk kerja yang sangat produktif. Tiga kaedah berikut saling berkaitan: sikap sedar untuk bekerja; kaedah pujukan dan pendidikan; galakan untuk kerja yang teliti, dan untuk pekerja yang cuai dan tidak bertanggungjawab - penggunaan langkah-langkah disiplin dan sosial, jika perlu. Pengarang: Fainburg G.Z., Ovsyankin A.D., Potemkin V.I. Kami mengesyorkan artikel yang menarik bahagian Pekerjaan keselamatan dan kesihatan: ▪ Arahan perlindungan buruh untuk pengimpal elektrik kimpalan manual ▪ Punca utama kecederaan industri ▪ Menjalankan berjalan kaki, mendaki, lawatan, ekspedisi Lihat artikel lain bahagian Pekerjaan keselamatan dan kesihatan. Baca dan tulis berguna komen pada artikel ini. Berita terkini sains dan teknologi, elektronik baharu: Mesin untuk menipis bunga di taman
02.05.2024 Mikroskop Inframerah Lanjutan
02.05.2024 Perangkap udara untuk serangga
01.05.2024
Berita menarik lain: ▪ Telefon pintar ZTE Nubia Z5S dan Z5S mini ▪ Pemandu dihalang bukan oleh telefon bimbit di tangannya, tetapi dengan bercakap mengenainya Suapan berita sains dan teknologi, elektronik baharu
Bahan-bahan menarik Perpustakaan Teknikal Percuma: ▪ bahagian tapak Wonders of Nature. Pemilihan artikel ▪ artikel Andrei Kolmogorov. Biografi seorang saintis ▪ artikel Apa yang ditulis dalam hieroglif? Jawapan terperinci ▪ pasal Ceri burung. Legenda, penanaman, kaedah aplikasi ▪ artikel Sistem suria pasif. Peruntukan am. Ensiklopedia elektronik radio dan kejuruteraan elektrik ▪ artikel Teka-teki tentang pengangkutan dan teknologi
Tinggalkan komen anda pada artikel ini: Semua bahasa halaman ini Laman utama | Perpustakaan | artikel | Peta Laman | Ulasan laman web www.diagram.com.ua |